Eine AUSZEIT für NEUES FÜHREN

22.–25.06.2017 / Michelberger Hotel, Berlin

Unsere AUSZEITEN sind kurze Formate, kleine Ausstiegsmöglichkeiten aus dem Alltag – für Inspiration, für neues Wissen, neue Ideen, Konzepte und Praktiken und neue Kontakte. Für Menschen, die Arbeiten neu denken und anders machen wollen.
Diese AUSZEIT für NEUES FÜHREN ist für alle, die merken, dass Führung so wie bisher nicht mehr erfolgreich ist – weder für Sie noch für die MitarbeiterInnen.
Wir zeigen neue Formen, Modelle, Tools und Möglichkeiten von Führung, Zusammenarbeit und Organisation. Was gibt es da draußen und was entwickelt sich.
Wir sprechen über Werte, eine gute Haltung und Prinzipien. Über Achtsamkeit und Sinnhaftigkeit. Und über Selbstführung. Über das, was es braucht, damit Führung gut gelingt.
Gemeinsam arbeiten wir daran, wie Sie das für sich, Ihr Team, Ihr Unternehmen umsetzen können. Dabei treffen Sie auf lauter Menschen, die ebenso Lust auf eigene Veränderung haben und die etwas bewegen wollen.
WIR FREUEN UNS AUF SIE!

DIE KONKRETEN INHALTE
DIESER AUSZEIT

Wir zeigen Hintergründe, Trends und Entwicklungen rund um
die Veränderungen der Arbeitswelt und Gesellschaft im digitalen Kontext.
Und leiten ab, was das fürs Arbeiten heißt.

 

Gemeinsam diskutieren wir, was Führung in Zukunft bedeutet
und was Unternehmen und MitarbeiterInnen für gute Führung
künftig brauchen. Und was Ihre Rolle dabei ist.
Grundlage sind unsere 5 Lern- und Kompetenzfelder für neues Arbeiten.

 

Ausgangspunkte sind Achtsamkeit und Selbstführung.
Zusammen entwickeln wir Ideen und Konzepte für eine gute neue
Kultur von Führung und Zusammenarbeit.

 

Sie kreieren Ideen und Lösungen, erfahren Ansätze und Praktiken
für gutes Führen und für Ihre persönliche Veränderungsarbeit, mit denen Sie
konkret in Ihren Arbeitsalltag gehen können.

 

Sie erfahren mehr über neue Modelle, Möglichkeiten und Tools von
Organisation und Zusammenarbeit (z.B. Agilität, Design Thinking, Holacracy etc.).

 

Sie nehmen nützliche, zeitgemäße Methoden und Übungen
aus Moderation, Coaching, Transformation, Organisationsentwicklung
und Achtsamkeit für Ihren Arbeitsalltag mit.

 

Wir sorgen für ein gutes Zusammensein, Zeit und Raum für Reflexion
und Erfahrungsaustausch mit gleichgesinnten Menschen.

 

Im Vorfeld der AUSZEIT fragen wir jede/n TeilnehmerIn
nach den eigenen Themen und erstellen daraus die konkrete Agenda.

 

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MIT DABEI

 
MARION KING

Gründerin von LES ENFANTS TERRIBLES

Studium der BWL. Erfahrung im Marketing, in Projekt Management und Beratung in der Kommunikationsbranche. Ex Head of Human Resources. Ausbildungen in systemischer Prozessberatung und Coaching, Change Management, Organisationsaufstellung und Design Thinking. Seit 2005 selbständig als Beraterin für HR und Organisationsentwicklung, als Coach und Trainerin für Führung und Kommunikation sowie als Speakerin. Lehrer an der Good School. Business Partner der Integrated Consulting Group. Founding Partner von katapult:NOW.

Lieblingsthema: Was macht die Digitalisierung mit unserem Leben und Arbeiten.
Und wie kann das auch alles leichter, achtsamer und mit mehr Spaß gehen.
 
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LUTZ HEMPEL

Companion von LES ENFANTS TERRIBLES

Studien in Produktdesign, intern. Kulturmanagement, Executive MBA (Univ. of Strathclyde). Ausbildungen in systemischer OE/PE, Design Thinking in Education. 17 Jahre Erfahrung als Management Consultant. Leiter der Regionalgruppe Basel des Netzwerks Achtsame Wirtschaft (NAW) und Mitglied der NAW-Fachgruppe Achtsamkeit in der Organisation. Gründer von Groovin‘ Organization – partners for human.innovation.culture. Business Partner der Integrated Consulting Group.

Lieblingsthema: Zeitgemäße Innovationskultur, achtsame und kreative Führung und Zusammenarbeit
– für volle Potentialentfaltung in Organisationen.
Unsere Special Guests

SVEN FRANKE

Enfant bei LES ENFANTS TERRIBLES

Gründer und Geschäftsführender Gesellschafter CO:X, Mit-Initiator/Mitglied des Kernteams AUGENHÖHE und AUGENHÖHEwege.
Über 20 Jahre Erfahrung in Mitarbeiterbeteiligung mit Schwerpunkt: „Wie geht Motivation und Belohnung im New Work-Kontext“.

HIE-SUK YANG

Enfant bei LES ENFANTS TERRIBLES

Unterstützt Selbstorganisation bei TLGG, einer Agentur für digitales Business, und ist unter anderem auch für TheDive
fürs Neue Arbeiten unterwegs. Unsere Spezialistin zum Thema „Selbstorganisation und Führung“.

DR. JÖRN APEL
Gründungspartner von TheDive, einem Netzwerk, dass sich voll und ganz dem Thema "Next level Organizations" widmet.
Spezialgebiet: Transformationsprozesse und -architekturen in Unternehmen unterschiedlicher Größe und Reifegrade.

DER ORT

Gute Orte sind für uns ein wichtiger Aspekt unserer AUSZEITEN.

Diese AUSZEIT findet wieder im
HOTEL MICHELBERGER in Berlin statt.

Wir finden, dass dieser Ort sehr für urbanes Leben und Arbeiten und für Inspiration steht.
Deshalb haben wir ihn ausgesucht. Es gibt dort tolle Räume, guten Service und leckeres Essen.

Mehr darüber finden Sie hier: www.michelbergerhotel.com

ALLES AUF EINEN BLICK

FOKUS: Führung von morgen – neue Möglichkeiten
und Konzepte des Zusammenarbeitens.

NUTZEN: Überblick über die Themen New Work
und neues Führen, konkrete Lösungsansätze für die
eigene Umsetzung und wieder mehr Lust aufs Arbeiten.

ZIELGRUPPE: Führungskräfte (egal welchen Levels), UnternehmerInnen,
Selbständige, HR/Personal-ExpertInnen, OrganisationsentwicklerInnen,
BeraterInnen, Coaches, TrainerInnen.

TERMIN: 22.–25.06.2017

START/ENDE: Start 22.06. um 18 Uhr / Ende am 25.06. um 14 Uhr

LOCATION: Michelberger Hotel, Berlin (www.michelbergerhotel.com)

TEILNEHMERZAHL: maximal 10-12 Personen

LEISTUNGEN: Teilnahme an der AUSZEIT, 3mal Mittagessen,
3mal Abendessen, Snacks am Morgen/Nachmittag,
warme/kalte Getränke während der AUSZEIT
sowie Getränke zu allen Mahlzeiten.

PREIS PRO TEILNEHMER/IN*: 1.650 Euro zzgl. Mwst.
plus Verpflegungspauschale 365 Euro zzgl. Mwst. pro Person.


* 10% all unserer Projekte verwenden wir für unsere Initiative von
  LES ENFANTS TERRIBLES und den Ausbau der Plattform und des Netzwerkes

RABATT: Reduzierte Frühbucher-Teilnahmegebühr von 1.250 Euro zzgl. Mwst.
plus Verpflegungspauschale 365 Euro zzgl. Mwst. bis zum 15.04.2017.
Reduzierter Preis für die Teilnahme und Möglichkeit
für Teilzahlung für Privatzahler auf Anfrage.

STORNO: Eine kostenlose Stornierung ist bis zu 6 Wochen vor der AUSZEIT
möglich. Bis 4 Wochen vorher berechnen wir 50%; danach den vollen Betrag.

HOTEL: Ein Kontingent an Einzelzimmern im Michelberger Hotel
steht für einen Preis von 136 Euro/Nacht inkl. Frühstück zur Verfügung.
Bitte buchen Sie direkt im Hotel bei Jannick Böhme (jannick@michelbergerhotel.com)
unter Angabe von LES ENFANTS TERRIBLES.
Weitere Übernachtungsmöglichkeiten gibt es im NHOW Hotel
sowie Holiday Inn City East Side Hotel (unweit des Michelberger Hotels).

ANMELDUNG: Ihre Anmeldung mit komplettem Namen und Anschrift
senden Sie bitte per Mail an auszeit@enfants-terribles.org.
Sie erhalten dann selbstverständlich eine Bestätigung.

Unsere AUSZEIT für NEUES FÜHREN gibt es natürlich auch als PDF

Falls Sie Fragen zu dieser AUSZEITEN haben,

melden Sie sich jederzeit gerne bei uns.

Und falls Sie eine eigene AUSZEIT veranstalten möchten,

sagen Sie Bescheid.Wir konzipieren die Inhalte sehr gerne für Sie.

TERMIN UNSERER NÄCHSTEN AUSZEIT:
23.–26.11.2017
Eine AUSZEIT für NEUES ARBEITEN
Berlin

KONTAKT

LES ENFANTS TERRIBLES
MARION KING
+49 174 345 99 99
WWW.ENFANTS-TERRIBLES.ORG
MAIL@ENFANTS-TERRIBLES.ORG

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